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Wir stellen ein! Dein Herz schlägt für die Neukundenakquisition! Du bist ein Hunter und kein Farmer! Du suchst eine neue Herausforderung in
Auch in Ihrer Vertriebsorganisation sind bis zu 20% Vertriebs-Performance ungenutzt!
Viele Unternehmen haben einen soliden Vertrieb, aber irgendwie bleibt der echte Durchbruch aus. Das Wachstum stagniert, die Abschlussquoten könnten besser sein, und Sie fragen sich, ob Sie vielleicht etwas übersehen. Die Realität? In den meisten Vertriebsteams steckt noch viel ungenutztes Vertriebspotenzial. Prozesse sind ineffizient, alte Gewohnheiten und Komfortzonen hemmen den maximalen Vertriebserfolg. Oft fehlt der klare Überblick darüber, was wirklich funktioniert und was nicht.
Veraltete Strukturen:
Ihr Vertrieb arbeitet hart, aber die Effizienz wird nicht zu 100% ausgeschöpft. Zu viele Schritte und unnötige Prozesse kosten Zeit und Energie – und am Ende fehlt der gewünschte Erfolg.
Unsichtbare Schwachstellen:
Wenn Sie zu nah dran sind, sehen Sie die Details oft nicht. Genau da verstecken sich viele kleine Vertriebsschwächen, die zusammen optimale Ergebnisse verhindern.
Verpasste Chancen bei der Ansprache:
Ihre Mitarbeiter arbeiten fleißig, aber ohne einheitliche Strategie, wie man Entscheider anspricht und zur Entscheidung führt. Hier bleibt viel Perfomance-Potenzial ungenutzt.
Unsere Lösung:
Der Sales Deep Dive von HOPP ACQU!TIES
Mit über 25 Jahren Erfahrung und Einblicken in unterschiedliche Vertriebsorganisationen aus über 100 Projekten haben wir einen einzigartigen Prozess entwickelt, der nicht nur auf die Oberfläche schaut, sondern tief in Ihr Vertriebssystem eintaucht. Wir arbeiten direkt im Team, um Ihren Vertrieb hautnah zu erleben und um echte, praxisnahe Lösungen zu entwickeln, die sofort wirken.
ENTSCHEIDER
Erster Workshop
Zieldefinition und Klarstellung der Vorgehensweise mit Ihnen als Vertriebs-Entscheider
Midterm Workshop
Besprechung des ersten Eindrucks und Festlegung weiterer Maßnahmen
Abschluss Workshop
Zusammenfassung der Ergebnisse und Erfolge und Festlegung der nächsten Optimierungs-Schritte
Start
Woche 3
Woche 6
TEAM
Erster Deep Dive
Eintauchen in das Vertriebsteam, um Strukturen & Prozesse nachzuvollziehen und Einblicke in den IST-Zustand zu bekommen
Erster Team Workshop
Analyse des Status Quo und Besprechung von Problemen und Herausforderungen
Zweiter Deep Dive
Erneutes Eintauchen in das Vertriebsteam zur Vertiefung der gewonnenen Erkenntnisse
Zweiter Team Workshop
Maßnahmenbesprechung und Erarbeitung möglicher Optimierungsschritte zur Performancesteigerung
Woche 1
Woche 2
Woche 4
Woche 5
So transformiert der Sales Deep Dive Prozess ihr Vertriebsteam:
Mit unserem Sales Deep Dive wird Ihr Vertriebsteam nicht nur besser – es wird unschlagbar. Lassen Sie uns die versteckten Performance-Potenziale und Wachstumschancen in Ihrem Vertrieb nutzen und Ihre Ergebnisse aufs nächste Level heben.
Eintauchen in Ihr Vertriebs-Team:
Wir starten mit einem intensiven Deep Dive, um die aktuellen Strukturen und Prozesse Ihres Vertriebsteams zu analysieren. Unsere Erfahrung zeigt, dass die besten Einsichten nicht durch ein Mitarbeiterinterview, sondern mitten im Team auf Augenhöhe entstehen. Von Kollege zu Kollegen!
Gezielte Workshop-Sessions:
Gemeinsam mit Ihnen als Vertriebsentscheider und in separaten Workshops mit Ihrem Team, analysieren wir den Status quo, decken Schwachstellen auf und legen fest, welche Prozesse geändert werden müssen. Keine langen Theoriegespräche – wir kommen sofort ins Tun und arbeiten am konkreten Vertriebs Erfolg.
Maßgeschneiderte Optimierungen:
Auf Basis der gewonnenen Erkenntnisse entwickeln wir eine gezielte Strategie, um Ihre Vertriebs-Performance zu steigern und sicherzustellen, dass jeder im Team an einem Strang zieht, die optimierten Prozesse einhält, und auf die gemeinsam gesetzten Ziele hinarbeitet.
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Unsere handverlesenen Akquisitionmanagerinnen und Akquisitionsmanager sind alle in Festanstellunbg bei HOPP ACQU!TIES“
Nein. Wir sind kein Call Center sondern wir setzen den kompletten B2B-Neukundengewinnungsprozess im Namen unserer Kunden um. Von der Recherche des Entscheiders, über die direkte Ansprache, über die Präsentation des Produktes oder der Dienstleistung bis hin zum Vertragsabschluss sind wir im kommunikativen Lead.
Jeder unserer Akquisitionsmanager und -Managerin betreut nur ein Projekt. Das gewährleistet eine tiefe Einarbeitung in das Produkt oder die Dienstleistung unserer Mandanten, ein hohes Maß an Identifikation und volle Konzentration auf die Wachstumsziele unserer Mandanten.
In 90% unserer Projekte arbeiten wir unter dem Namen unseres Mandanten inkl. Emailadresse und Social Media Visitenkarte. So sind wir nach außen nicht als Dienstleister erkennbar und immer operativer Teil des Vertriebsteams unserer Auftraggeber.
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